機関誌

巻頭言　
　　財団法人公務人材開発協会の発足に当たって
　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　理事長　吉　藤　正　道　　

特集 『人材育成の課題と展望』
　　Ⅰ　日本型人材育成の再構築に向けて
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 川端人材開発研究所長　川　端　大　二
　　Ⅱ　公務組織における人材の確保と育成の課題
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　 人事院人材局長　菊　地　敦　子
　　Ⅲ　計画的な管理者の育成とキャリア形成支援システム
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 高千穂大学名誉教授　梶　原　　　豊
随想
　　たかが人間、されど人間
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 川　崎　正　道
人材開発・最前線
　　Ⅰ　岸和田方式－逆転発想の人事評価
　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　岸和田市議会事務局長　小　堀　喜　康
　　Ⅱ　社員一人ひとりの成長を促す人材育成の取組み
　 　　　　　　　　東京電力株式会社総合研修センター総合研修部長　日比野　悦　久
　　Ⅲ　企業の人材開発の理念と今後の展望
　　　　　　　 　　　　　株式会社クレディセゾン代表取締役社長　林　野　　　宏
特別講義
　　組織と人
　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　明治大学名誉教授　山　田　雄　一
研修担当者ファイル
　　Ⅰ　研修の効果測定と評価
　　　　　　　　　　　　　 　　　　 ＩＭコンサルタント代表　平　松　陽　一
　　Ⅱ　研修指導のために「ＪＳＴ研修指導のポイント」
　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　 加藤研修総研代表　加　藤　孝　一
会員の広場
　　分権時代に対応できるマネジメントと政策形成能力養成を柱として
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　滋賀県市町村職員研修センター
研修及び教材等のご案内