機関誌

機関誌「試験と研修」第６５号を発行しました。
人材確保から人材育成、活用までをトータルで捉え、公共部門で人事、研修業務を担当されている皆様に幅広くお役立て頂ける情報をお届けしたいと考えています。ご愛読のほどよろしくお願い申し上げます。なお、アンケート用紙をＰＤＦで用意していますのでご意見・ご要望等をお寄せください。

次号は２０２２年７月の発行になります。

○　－人－　採用の多様化が進む中での人材育成とは（出雲明子）
○　「公共部門の人材確保」
　・長野県諏訪市の人材確保
　・大学就職キャリア支援担当者に聞く－長崎大学－
　・千曲市における職員採用〜協調性ある人材確保について〜（若林健司）
○　「公共部門の人事試験情報」
　・地方公共団体における令和２年度の職員採用競争試験の実施状況等について（越山　諒））
○　「試験実施に関する誌上相談　Ｑ＆Ａ」（日本人事試験研究センター）
○　「特集　職場におけるコミュニケーション」
　・心理的安全性のためのアサーティブ・コミュニケーション（堀田美保）
　・職場のコミュニケーションのすれ違いはなぜ生じるのか（今城志保）
○　「公務員箚記」
　・第11回 ３つの17箇条に学ぶ公務員のありかた(３) (十七条憲法(その３))（鵜養幸雄）
○　2022年度事業計画書等（日本人事試験研究センター）
○　研修日程等（公務人材開発協会）
○　編集後記